Сколько работников гибнет на производстве?

​В столице за последний год стало больше несчастных случаев с летальным исходом на производстве. Такую ложку дегтя добавила замглавы Госинспекции труда Москвы Ольга Запольская в свою торжественную речь на конференции, посвященной Всемирному дню охраны труда. А зампред Московской феде​рации профсоюзов Сергей ЧИННОВ заявил, что если в организации отсутствует технический инспектор, отвечающий за охрану труда специалист, то такая организация не может считаться профсоюзной.

Конференцию организовали Департамент труда и занятости населения Москвы и Московская федерация профсоюзов. Участвовали также представители Роспотребнадзора и Фонда социального страхования.

О ДИНАМИКЕ СМЕРТНОСТИ

В прошлом году Государственная инспекция труда провела 632 расследования несчастных случаев на производстве в Москве. По данным ведомства, травмы на производстве в столице стали в 2014 году причиной гибели 192 человек, тогда как годом ранее число летальных исходов было меньше - 171.

- В 2012 году на производстве в России погибли 6200 человек, в 2013-м - 2229, а в 2014 году работа на предприятиях унесла жизни 1864 человек. Если сравнивать с ситуацией в 2012 году, мы сохранили четыре тысячи жизней. Это колоссальное количество! Это люди, которые утром ушли на производство, а вечером вернулись в свои семьи, - сообщила замглавы Государственной инспекции труда Москвы Ольга Запольская.

В Центральном федеральном округе тоже можно говорить о положительной динамике: если в 2013 году по ЦФО зафиксировано 497 смертей из-за производственных травм, то в 2014-м - 410.

САМЫЕ ТРАВМООПАСНЫЕ

Запольская напомнила: в 2003 году самой травмоопасной отраслью считалось сельское хозяйство, что было связано с низким уровнем развития самой отрасли. А на протяжении нескольких последних лет по травмоопасности лидирует уже строительство. Из 192 погибших в прошлом году на производстве в Москве в этой отрасли работали 76.

Строительной отрасли по травмоопасности несколько уступают торговля, транспорт, сельское хозяйство и частные охранные предприятия.

К основным видам происшествий на предприятиях относятся транспортные происшествия, падения с высоты (причина гибели каждого четвертого пострадавшего), обвал-обрушение предметов (причина гибели каждого пятого пострадавшего).

ПО ЧЬЕМУ ПОПУСТИТЕЛЬСТВУ

Если раньше причины гибели людей в основном имели техническую подоплеку (конструктивные недостатки оборудования, отсутствие защитных ограждений, несовершенство техпроцесса), то сейчас эти причины все чаще связаны с плохой организацией труда. По словам Запольской, в первую очередь - это несоблюдение трудовой и производственной дисциплины (алкоголь и наркотики), во вторую - недостаточный контроль за рабочими. Нельзя допускать к работе на производстве человека в состоянии алкогольного опьянения - это все равно что отправлять его на верную смерть. Но и отстранение человека от работы, как заметила Запольская, для работодателя является существенной дисциплинарной проблемой.

Зампредседателя МФП Сергей Чиннов рассказал, что в предыдущие годы на государственном уровне вопросам охраны труда уделялось мало времени и внимания. Проблемы травмоопасной работы на предприятии доверены правительством исключительно соответствующему департаменту, что неправильно.

- Согласно производственному нормативу, на 5000 рабочих мест приходится один специалист по охране труда, который не знает, что творится за стеной, не знает, идут ли производственно несовместимые процессы или нет. Структуры исполнительной власти должны уделять этому вопросу больше внимания, а не говорить, что он не связан с их непосредственной работой.

Чиннов напомнил, что на строительных объектах, помимо соотечественников, часто трудятся иностранные граждане. А с 1 января 2015 года миграционной службой были продлены 800 тысяч патентов, позволяющих иностранцам работать в России. Это огромный трудовой потенциал, который попадает в сферу компетенции инспекции труда и департамента труда. А главное - в случае несчастного случая на производстве эти люди смогут рассчитывать на компенсацию за счет Фонда социального страхования.